Hành Chính Nhân Sự

· Tham mưu cho Lãnh đạo Công ty về công tác nhân sự – hành chính để tổ chức, xây dựng quy trình quản lý nhân sự, các cơ chế, quy định của công ty.

· Tham gia xây dựng các chính sách nhân sự, đánh giá và phát triển nguồn nhân lực.

· Thực hiện chấm công, tính lương cho nhân viên công ty.

· Hỗ trợ tuyển dụng nhân sự khi có yêu cầu.

· Giải quyết các công việc liên quan đến chính sách, chế độ đối với người lao động (BHXH, BHYT, Lương, ….) theo Quy định tại đơn vị.

· Lập báo cáotheo định kỳ và yêu cầu.

· Hỗ trợ công tác kế toán – tài chính (thu chi tại đơn vị).

· Xây dựng văn hoá doanh nghiệptại đơn vị.

· Thực hiện các công tác hành chính độc lập tại đơn vị.

· Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của BGĐ.

· Thời gian làm việc: Theo giờ hành chính (sáng: 8h15-12h; chiều: 13h15-17h30); nghỉ thứ 7, chủ nhật.